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La Communauté d'Agglomération Bar le Duc Sud Meuse recrute un CHEF du SERVICE DECHETS ENVIRONNEMENT et HYDRAULIQUE

N°75 -

Cadre d'emploi des Ingénieurs. Proposer la stratégie d’animation du service public des déchets, de l’environnement au sens large dans le cadre des objectifs stratégiques de la DGA.

Description du poste

Missions :

·         Piloter l’exploitation du service de collecte des déchets y compris déchetterie et ressourcerie dans un objectif de réduction des déchets.

·         Assurer le suivi des DSP du réseau de chauffage urbain.

·         Garantir la continuité du service en veillant à la qualité du service rendu selon les normes ou les objectifs de qualité supérieure.

Activités principales :

·         Est responsable d'une équipe pluridisciplinaire sur des sites délocalisés dans le domaine des Déchets, de l’Environnement et de l’hydraulique.

·         Suivi administratif et financier des délégations de chauffage urbain
(2 actuellement).

·         Déclinaison de la politique de préservation des milieux naturels par l’organisation de l’entretien des cours d’eau, l’amélioration des écoulements, restauration de la qualité des milieux.

·         Encadrement du service.

Activités secondaires :

·         Représentation de la collectivité, par délégation, auprès d'instances officielles.

·         Veille stratégique réglementaire et prospective.

Profil

Savoirs :

·         Connaissances de la réglementation des déchets et de l'environnement.

·          Procédures administratives liées à l'activité du service.

·         Code des marchés publics, règles et principes de finances publiques.

·         Techniques de gestion et d'organisation de l'activité (pour soi et pour son équipe).

·         Compétences liées au management d’équipe.

Savoir Faire :

·         Mettre en œuvre les projets commandés par les élus ou la direction, en matière de déchets et d'environnement  ou de gestion des équipements.

·          Participer à l'élaboration du budget pour la partie relevant des compétence dont il a la gestion.

·         Piloter, suivre et contrôler les activités des agents dépendant de son service.

Savoir-Etre :

·         Force de proposition auprès du DGA, du DG et des élus

·         Aptitude au management

.         Disponibilité


Informations complémentaires

Salaire : statutaire

Type : Temps complet

Date limite de dépôt : 31 janvier 2019

Postuler en ligne

[ date de parution : 8.janvier.2019 ]